元気とワクワクを活かして人とビジネスの価値を高める企業

行動指針

  • IT業界内で最も楽しく愉快な職場作りを目指し、役職に関係なく社員各自が最善を尽くす活動を通じて、高い企業価値の確立と個々の幸せな人生の実現を両立する。
  • 社員各自の主体性を導き、物質的にも精神的にも自立してゆくことを互いにサポートし合い、得られる感動や成果を公平に共有・分配する。
  • 一流のサービス精神とホスピタリティに溢れた業務活動を通して、高品質な成果を提供するとともに、お客様に元気やワクワク、活力が生まれる空間を寄与する。

作業三原則

手順順守

  • 事前に定められた手順に従い、着実な成果を挙げる。
  • ひとつのミスも許さず、リスクを徹底的に掌握する。
  • 手順を絶対とすることで、手順自体の精度を高める。

報告迅速

  • 案件の進捗や事象を漏れなくお客様に正確かつ迅速にエスカレーションする。
  • 精細なアップデートをすることで案件品質を絶えず向上させる。
  • 俊敏な情報共有により、プロジェクトメンバーとしての相互コミュニケーション力を高める。

記録保全

  • 案件における作業の履歴やログを保全し、正確に提出する。
  • 事故やトラブル等の事象発生時に、直ちに原因を追跡できるよう情報の整理を徹底する。
  • 案件やお客様の情報が決して流出漏洩しない、万全のセキュリティプロセスと環境を構築する。

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会社名レンジャーシステムズ株式会社
英文表記Ranger-Systems Co.,Ltd.
住所

〒105-0004
東京都港区新橋2-6-1 さくら新橋ビル6F

TEL

03-6257-1850

会社URLhttp://www.ranger-systems.co.jp/
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4−1.近年の個人情報漏洩の状況
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4-5.急増する日本の企業のWEBサイト改ざんへの対策
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